深圳医学科学院黄健课题组2026年诚聘博士后公告

发布时间：2026-08-26

截止日期：2027-02-25

学历要求：博士研究生

所属省份：

广东

工作地点：

深圳

深圳医学科学院黄健课题组现面向社会公开招聘博士后研究人员，诚邀具有科研热情和创新能力的青年学者加入，共同探索前沿生命科学与创新药物研发。

一、 课题组介绍

课题组围绕重大疾病相关膜蛋白的结构与功能调控，综合运用结构生物学、药物化学、分子与细胞生物学以及计算机辅助药物设计等多学科技术手段，开展结构导向药物发现（structure-based drug discovery）研究。课题组重点关注离子通道和转运蛋白等重要膜蛋白靶标，致力于解析其分子机制并推动创新药物研发。课题组负责人黄健博士现任深圳医学科学院特聘研究员，在膜蛋白结构药理学和药物理性设计方面拥有丰富科研经验，以第一作者和通讯作者(含共同)身份发表学术论文14篇，包括 Nature， Cell， Vita， Nature Reviews Molecular Cell Biology， Cell Research， Nature Communications 和 PNAS 等。

课题组致力于营造积极、进取、开放、平等、包容的科研环境，鼓励团队合作和个人成长，并为每位团队成员提供系统的指导和支持。我们热诚期待友好、上进的科研人员加入团队！

二、 岗位要求

01、博士后（2-3名）

方向一：化学生物学/药物化学/计算机辅助药物设计方向（1-2名）

熟悉基于蛋白结构的虚拟筛选、分子对接、化学信息学或构效关系分析，能够开展候选分子筛选、聚类分析和优化；

具有AI+药物设计的相关研究背景，能够开展满足特定功能与成药性要求的候选分子设计与优化。

方向二：生物化学/细胞与分子生物学/神经电生理学方向（1-2名）

具有膜片钳电生理经验，能够开展全细胞、单通道或自动化电生理记录，熟悉离子通道功能评价体系者优先；

熟悉细胞培养、稳定细胞株构建或蛋白表达纯化等实验技术，能够独立设计并推进分子机制或药效学评价实验。

02工作内容

1.在课题组长指导下独立或合作科研工作；

2.独立或协助申请各类科研项目；

3.协助指导实验室博士生和科研助理开展科研工作；

4.参与课题组科研平台建设及学术交流活动。

03应聘条件

1.在国内外一流研究机构已取得或即将取得相应背景专业方向博士学位；

2.在本专业相关领域发表或即将发表论文，具有独立开展科研工作的能力；

3.具有良好的英文文献阅读、学术写作和科研交流能力；

4.具有良好沟通能力、团队协作能力、优良学术诚信和持续探索精神。

04福利待遇

1.提供具有竞争力的薪酬福利，具体薪酬根据应聘者经历和成果面议；

2.提供国际化科研环境、充足的经费支持、先进的公共技术平台和良好的科研训练条件；

3.支持博士后申请中国博士后科学基金、国家自然科学基金等国家级人才计划和科研基金；

4.支持符合相关规定的博士后申请广东省、深圳市面向博士后的人才支持项目或生活补助，相关政策以省市最新文件为准；

5.支持优秀博士后申请深圳医学科学院博士后特别资助计划，入选者可获得基本年薪和政府补贴以外的配套生活资助，资助标准和期限按相关规定执行；

6.提供带薪年休假、年度体检等福利，并协助符合条件的博士后配租人才房或公寓；

7.博士后人员进站可自愿选择落户深圳市，其配偶及未成年子女可办理随迁入户；

8.课题组将协助在站博士后规划职业发展；博士后出站后根据工作能力及个人意愿可聘为本课题组助理研究员或副研究员。

三、 应聘材料及方式

应聘者请提供以下材料

1.个人中文或英文简历，包括教育背景、科研经历、代表性成果、主要科研技能、获奖情况及个人科研兴趣等；

2.至少2封推荐信（请应聘者在邮件中注明推荐人信息，并由推荐人直接发送推荐信至 structural-pharmacology@smart.org.cn ）；

3.代表性论文、预印本、软件项目、数据库项目或其他能够体现科研能力的材料；

4.简要研究陈述，说明既往研究基础、拟开展方向及与课题组研究方向的契合点。

请将PDF版应聘材料作为附件发送至 structural-pharmacology@smart.org.cn （邮件主题请注明“ 应聘博士后－方向一/方向二－姓名－专业方向 ”）。

四、其他说明

应聘材料予以保密，待遇面议；

本招聘信息在职位未满前长期有效。

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

https://mp.weixin.qq.com/s/vyEVQbK9_UxM-AK_zpPExg

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