中国科学技术大学人文与社会科学学院何晓松课题组2025年招聘启事
发布时间:2025-07-11
截止日期:详见正文
学历要求:博士研究生
所属省份:安徽
工作地点:合肥
课题组简介
脑网络与功能实验室(http://psy.ustc.edu.cn/nwlygnsysjs/list.htm)。主要从事基于脑成像的认知心理学临床相关研究,利用多模态磁共振影像技术,结合网络神经科学分析方法,探索癫痫等神经系统疾病的发病机制和预后。主要研究:(1)神经系统疾病对大脑结构、功能网络,以及认知功能的损害;(2)大脑结构、功能网络组织特征在神经系统疾病诊断和治疗中的应用。
一、招聘岗位
博士后2~3人,特任副研究员1人
二、岗位介绍
A.特任副研究员
要求:(1)年龄一般不超过45周岁;(2)国内著名高校或研究机构中级及以上专业技术职务者,或优秀博士后;国外著名高校优秀博士毕业生,业绩突出。
聘期:合同期限最长3年,可续聘一次。
待遇:基础年薪23万元起(含合肥市五险一金及租房补贴),平台支持上不封顶。获学校“墨子杰出青年特殊津贴”一等资助,年薪33万起;或二等资助,年薪28万元起。
考核方式:专项年度考核,聘期期满考核。年度考核优秀者(约占全体考核人员30%)将获2万元奖励;年度考核特优者(约占全体考核人员5%)将另获5万元一次性奖励。
奖励措施:若在聘期内入选国家级领军人才项目,可转聘为教授;入选国家级青年人才项目,可转聘为特任教授(固定编制)。
B.博士后
要求:(1)博士论文答辩通过;(2)年龄不超过35周岁(申请企业后年龄不超过38岁)。
聘期:合同期限最长3年,(若在聘期结束前出站,视为聘期提前结束,待遇停止)可续聘一次。
待遇:基础年薪20万元起(含合肥市五险一金及租房补贴),平台支持上不封顶。获学校“墨子杰出青年特殊津贴”一等资助,年薪30万元起;或二等资助,年薪25万元起。
考核方式:专项年度考核,聘期期满考核。年度考核优秀者(约占全体考核人员30%)将获2万元奖励;年度考核特优者(约占全体考核人员5%)将另获5万元一次性奖励。
奖励办法:若在聘期内获得国家级青年人才项目,可转聘为固定岗位特任教授。
三、基本要求
1.博士后申请人:不超过35岁,需以独立第一/通讯作者身份,发表神经影像学方向SCI论文至少1篇;特任副研究员申请人:不超过45岁,需以独立第一/通讯作者身份,发表神经影像学方向、中科院一区SCI论文至少2篇(或IF>10论文1篇);
2.拥有神经影像学专业背景,擅长多模态MRI影像数据分析和机器学习者优先;
3.具备良好的英语听说读写能力和数理、编程基础,熟悉Matlab,Python或Unix语言中的至少一种;
4.具有独立科研能力、团队合作能力、自学能力、和解决问题能力。
四、应聘程序
应聘者请发送简历和求职意向书(或按照各平台相关材料要求)至招聘联系人邮箱。平台确认聘任意向后,请填写《中国科学技术大学聘期制人员推荐(自荐)表-特任副研究员/特任高级工程师》或《中国科学技术大学聘期制人员推荐(自荐)表-博士后研究员》,并提交学校规定申报材料至相关招聘负责人。
五、应聘联系
联系人:何晓松
联系电话:0551-63607882
招聘联系邮箱:hexs@ustc.edu.cn
抄送邮箱:3003345791@qq.com
附件下载
中国科学技术大学聘期制人员推荐(自荐)表-博士后研究员.doc
中国科学技术大学聘期制人员推荐(自荐)表-特任副研究员.doc
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