深圳企业博士后工作站 前海金融控股有限公司分站2022年招聘简章

发布时间：2022-07-20

截止时间：详见正文

工作地点：深圳,西安

一、招聘需求-招聘人数：4人

-工作地点：深圳前海

-岗位要求：

（一）德才兼备，遵纪守法，身体健康；

（二）最近三年在国内外获得博士学位或当年即将获得博士学位（博士培养单位出具证明，进站前能获得博士学位）的人员（含其他博士后设站单位出站的博士后研究人员）；

（三）具有经济学、法学、管理学（含人力资源）、理学、工学（金融科技及海洋科学相关）、马克思主义理论等专业背景；

（四）年龄在35周岁以下；

（五）具备全脱产在本站从事博士后研究工作的条件，同等条件下，具有金融机构从业经验者优先。

二、研究方向（一）深港金融合作；

（二）宏观经济政策；

（三）产业政策与投资；

（四）金融股权投资；

（五）资产管理；

（六）金融开放与创新；

（七）商事法律；

（八）国有资本运营；

（九）金融科技；

（十）数字经济；

（十一）国有企业党建。

申请人也可结合《粤港澳大湾区发展规划纲要》《关于金融支持粤港澳大湾区建设的意见》《全面深化前海深港现代服务业合作区改革开放方案》等文件，自行拟定研究题目。

三、应聘流程招聘不设截止时间，鼓励申请人及早提交材料。

请申请人将以下资料电子版发送至邮箱：rc@qfhchina.com。

（一）个人简历，博士后申请表（附件）；

（二）身份证、学位证（在读博士生暂未授予学位的可提供通过答辩的证明），留学博士需提供教育部留学服务中心开具的学位认证书；

（三）个人主要成果，毕业论文、专著、论文、科研成果、获奖证书复印件等材料（应届毕业生博士论文提交简介即可）。

我司将根据报名材料择优筛选申请人参加招聘考试，部分考试往返交通费用由我司承担，考试具体时间和地点将另行通知。

四、待遇及福利（一）公司待遇

1.为在站博士后提供具有行业竞争力的薪酬待遇，缴纳"五险一金"，购买企业年金以及额外的商业医疗保险；

2.协助申请前海人才房；

3.在站期间享受与公司正式职工同等福利；

4.对博士后发表的优秀学术论著给予奖励；

5.博士后出站后，根据"双向选择、择优录取"原则，优先接纳本站博士后人员为单位正式员工，并连续计算其在公司的工龄。

（二）省市配套（以政府有关部门最新政策为准）

1.深圳市人力资源和社会保障局为在站博士后提供18万元/年的生活补贴，按2年发放；

2.根据深圳市有关博士后的户口政策，博士后本人可以在深圳落户，配偶及子女随迁；

3.出站博士后留深工作的，可申请深圳市博士后出站留深科研补助（合计30万），用于出站博士后科研投入或创新创业前期费用。出站后被认定为深圳市后备级人才的，可享受深圳市高层次人才补贴；

4.可按有关规定申请深圳市新引进人才生活和租房补贴。

五、联系方式（一）联系邮箱：rc@qfhchina.com，邮件标题请注明"博士后应聘：姓名-院校-专业"

（二）联系人及电话：杨先生，0755-88985032；传真：0755-88988080

（三）公司地址：深圳市南山区前海深港合作区桂湾五路128号前海深港基金小镇A1栋

附件：博士后申请表